Nodarbinātības valsts aģentūra (NVA) pēc darba devēja vai darba devēju organizācijas pieprasījuma rīko un apmaksā uzņēmumiem vajadzīgo speciālistu apmācību jebkurā licencētā profesionālās pilnveides, profesionālās tālākizglītības vai neformālās izglītības programmā.
Kā aģentūrai LETA skaidroja NVA, lai darba devējs būtu pārliecināts par izvēlēto kandidātu atbilstību uzņēmuma vajadzībām, pirms apmācību sākuma darba devējs piedalās pretendentu atlasē un no NVA reģistrētajiem bezdarbniekiem izvēlas piemērotākos kandidātus.
Ja darba devējam vajadzīgie speciālisti jāapmāca tādās profesijām, kuru nav NVA piedāvājumā, tiek izsludināta apmācību īstenotāju pieteikšanās nepieciešamās apmācību programmas īstenošanai.
Savukārt, ja darba devējam nepieciešami darbinieki, kuru apmācībai jāizstrādā jauna izglītības programma, izglītības iestāde sadarbībā ar darba devēju un NVA var izstrādāt jaunu izglītības programmu konkrētā uzņēmuma prasībām atbilstošu speciālistu sagatavošanai.
Mācību ilgums ir no viena līdz astoņiem mēnešiem, ņemot vērā apgūstamās izglītības programmas specifiku. Paredzēts, ka profesionālās tālākizglītības programmas apguves laikā darba devējs var piedāvāt prakses vietas savā uzņēmumā, nodrošinot nākamo darbinieku sagatavošanu atbilstoši konkrētā uzņēmuma prasībām. Pēc sekmīgas mācību pabeigšanas darba devējam jāpieņem bezdarbnieks darbā iegūtajā profesijā un jānodarbina ne mazāk kā trīs mēnešus.
Lai sāktu nepieciešamo speciālistu apmācību, darba devējam NVA filiālē jāiesniedz rakstisks pieprasījums, kurā jānorāda fiziskās vai juridiskās personas nosaukums, kontaktinformācija, apmācības programma vai iegūstamā kvalifikācija, apmācāmo bezdarbnieku skaits un cita nepieciešamā informācija.
Darba devēja un darba devēju organizācijas pieprasījuma formas pieejamas NVA mājaslapā, tās jāaizpilda un jāiesniedz NVA filiālē, kuras apkalpošanas teritorijā atrodas uzņēmums.
NVA atgādina, ka iestāde arī organizē un finansē darba devējiem vajadzīgo darbinieku praktisko apmācību darba vidē. Pasākums "Apmācība pie darba devēja" piedāvā darba devējam iespēju ar NVA finansiālu atbalstu savos uzņēmumos sagatavot nepieciešamos darbiniekus pirmā, otrā vai trešā profesionālās kvalifikācijas līmeņa profesionālās kompetences ieguvei.
